Social responsibility
Slimmer, duurzamer, eerlijker
Onze ambitie is om de wereld veiliger te maken. En een stukje groener, schoner en diverser. Want óók daarmee zorgen we voor een leefbare omgeving. Wij staan voor een integere en inclusieve organisatie en we betrekken collega’s actief bij een meer duurzame manier van werken.
Omdat social responsibility diep geworteld is in onze organisatie, stellen we hoge eisen aan onszelf en aan onze zakelijke relaties. We staan in voor ons ethisch zakelijk handelen, hanteren een strikt anti-omkoopbeleid en zijn verantwoordelijk voor een juiste boekhouding en registratie. Zo bouwen we samen aan een veilige toekomst.
Lees ons integriteitsstatement.
Diversiteit
Het succes van VCS begint bij de diversiteit van onze mensen. Vernieuwende inzichten en verrassende oplossingen zijn het resultaat van bijzondere combinaties van kennis, ervaring, perspectieven en achtergronden. Bij VCS waarderen we die verschillen. Diversiteit is dan ook een strategisch speerpunt.
Met ons diversiteitsbeleid streven we naar een inclusief personeelsbestand, waarin we verschillen waarderen. Diversiteit en inclusie zijn bij VCS strategisch verweven in alle organisatieniveaus. Elke collega draagt bij aan deze missie. Ook dat is social responsibility.
Diversiteitsstatement:
‘VCS staat voor een inclusieve cultuur, waarbij alle collega’s zich betrokken voelen. Diversiteit betekent voor ons: samen onze diverse kwaliteiten ontplooien.’
Duurzaamheid
Duurzaamheid is voor ons een integraal onderdeel van onze strategie. We werken aan circulariteit, we verminderen onze CO2-uitstoot en ons energieverbruik. Wij brengen duurzaamheid en social responsibility onder de aandacht van collega’s, leveranciers en klanten.
Blijven verbeteren
Ons milieubeleid is opgenomen als onderdeel van ons ISO 9001-certificaat. We kijken steeds waar verbetering mogelijk is. We maken onze CO2-uitstoot inzichtelijk met een footprint. Jaarlijks evalueren we ons verbruik en benutten de verbeterkansen.
Elektrisch wagenpark
Ons wagenpark is bijna geheel elektrisch. Zelfs de werkbussen. Hierdoor rijden onze medewerkers emissieloos rond. Onze monteurs rijden rond in een Volkswagen ID. Buzz Cargo. Ze zijn werkzaam door het hele land.
Slim (samen)werken
Vanuit ons Network Operations Center voert VCS monitoring en onderhoud op afstand uit. Zelfs updates en upgrades doen we remote. We hoeven hiervoor niet op locatie te zijn. Door vol in te zetten op remote beheer, lossen we nu 80% van onze verstoringen op afstand op.
Energie besparen
Daarnaast zien we op ons monitoringplatform precies waar de verstoring zich bevindt in de keten. Hiermee kunnen we onze field service engineers zeer gericht op locatie sturen. Ook dit scheelt weer in gereden kilometers en dus in energieverbruik.
Waardevolle grondstoffen
We leveren alleen camera’s van fabrikanten die onderdelen leveren voor reparaties, óók ver na de productiedatum. We sturen op langere levensduren door (preventief) onderhoud en reparaties. Controles en kleine reparaties voeren we op locatie uit, in onze voorbereidingsruimte.
We passen altijd zo min mogelijk componenten toe in een systeem. Bijvoorbeeld: door camera’s in te zetten met een hoge resolutie, zijn er minder nodig. En als we hardware demonteren, onderzoeken we welke materialen nog te gebruiken zijn. Deze slaan we op in ons magazijn.
Circulariteit, systemen recyclen
Hardware die we niet meer gebruiken, wordt gedemonteerd. We onderzoeken welke onderdelen we kunnen hergebruiken. Bijvoorbeeld voor spoedprojecten of als tijdelijke workaround bij storing of reparatie. Deze onderdelen slaan we op voor hergebruik.
Nieuwe bouwstoffen
VCS heeft een contract met één ISO 14001-gecertificeerde afvalverwerker, die ons ontzorgt met het verwerken en behandelen van het totale afvalbeheer. Het doel is om van zoveel mogelijk restmaterialen nieuwe bouwstoffen. Dit staat ook in ons ISO 9001-certificaat.
